PAN en el Senado presenta propuesta para regular el outsourcing

La senadora Kenia López Rabadán presentó una iniciativa de reforma en materia de subcontratación laboral que distingue entre la subcontratación laboral ilegal y el outsourcing que sí cumple con todos los requisitos legales.

En la tribuna del Senado, López Rabadán detalló que se trata de una iniciativa diferente a la propuesta del Ejecutivo Federal, que a su juicio, sí afectaría a los actuales empleos formales.

“Con esta decisión evitaremos poner en riesgo millones de empleos formales en medio de una pandemia y cuando hay una crisis económica a nivel nacional”, expuso.

La iniciativa presentada por López Rabadán fue turnada a la Cámara de Diputados, en donde se prevé que se escuche a servidores públicos, empresarios, trabajadores y expertos.

“Esperamos que exista sensatez por parte de los diputados para que se privilegien las condiciones de los trabajadores para que cuenten con una fuente de ingreso”, planteó.

La iniciativa de reformas y adiciones propuestas por la senadora son a diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, de la Ley del Seguro Social, de la Ley del Instituto del Fondo de la Vivienda para los Trabajadores, del Código Fiscal de la Federación, de la Ley del Impuesto Sobre la Renta y de la Ley del Impuesto al Valor Agregado, en materia de subcontratación.

Plantea la prohibición de la subcontratación abusiva de personal. “Será un acto ilegal cuando una persona física o moral proporcione o ponga a disposición trabajadores propios en beneficio de otra sin cumplir con los requisitos establecidos en el artículo 15-A de la Ley Federal del Trabajo, o cuando se transfieran trabajadores de la empresa contratante a la contratista disminuyendo sus derechos”, plantea.

Indica que toda subcontratación debe formalizarse por escrito y se proponen sanciones que pueden llegar hasta los 4 millones de pesos, sin perjuicio de las demás responsabilidades legales a que haya lugar.

Establece que en toda subcontratación se debe respetar las prestaciones y obligaciones que establece la Ley Federal del Trabajo y en caso de incumplimiento de obligaciones en materia de seguridad social, la persona que contrate la subcontratación será responsable solidario.

La persona que preste servicios de subcontratación deberá reportar cada tres meses los contratos que haya celebrado.

En cuanto a las modificaciones propuestas al Código Fiscal de la Federación, se establece que no se darán efectos fiscales de deducción o acreditamiento a la subcontratación abusiva de personal.

“El problema de este Gobierno es que ha estigmatizado a tal grado la figura del outsourcing que prefiere eliminarlo del marco jurídico en lugar de realizar modificaciones para que tanto los empleados como los empleadores, tengan certeza sobre sus derechos y se generen empleos con apego a la ley, por eso es que he propuesto esta iniciativa de ley”, dijo Kenia López.

Además de López Rabadán, las senadoras y senadores que firmaron esta iniciativa de ley son: Mauricio Kuri, Francisco Salazar, Indira Rosales, Josefina Vázquez, Ismael García, Alejandra Reynoso, Julen Rementería, Minerva Hernández, Martha Cecilia, Gloria Núñez, Xóchitl Gálvez, Lilly Téllez y Nadia Navarro.

Asimismo, fue firmada por las senadoras de otros grupos parlamentarios Claudia Ruiz, Verónica Martínez, Antonio García y Juan Manuel Fócil.

Fuente: El Economista

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